Con una amplia participación de representantes de organizaciones del sector cooperativo y empresarial, ASCOOP, en alianza con Valdés Abogados, realizó el webinar “¿Su Reglamento Interno de Trabajo resistiría una inspección del Ministerio?”, un espacio de actualización jurídica enfocado en los recientes cambios introducidos por la Ley 2466 de 2025 y sus implicaciones para los empleadores.
La conferencia estuvo a cargo de Nicolás Leighton, abogado del área de asesorías laborales de Aslabor – Valdés Abogados, quien explicó los aspectos que actualmente revisa el Ministerio del Trabajo durante una inspección, las principales obligaciones de los empleadores y los riesgos derivados de mantener Reglamentos Internos de Trabajo desactualizados.
Durante la jornada se abordaron temas como las etapas de una inspección laboral, los soportes documentales requeridos por la autoridad competente y los elementos que deben incorporarse en el Reglamento Interno de Trabajo, entre ellos las disposiciones relacionadas con la jornada laboral, permisos remunerados, teletrabajo, desconexión laboral, procedimiento disciplinario, prevención y atención del acoso sexual, así como las reglas de publicación y socialización del reglamento.
Asimismo, se presentaron recomendaciones prácticas para que las organizaciones evalúen el estado de sus Reglamentos Internos de Trabajo y adelanten las actualizaciones necesarias conforme a la legislación vigente, fortaleciendo el cumplimiento normativo y reduciendo los riesgos derivados de eventuales procesos de inspección y vigilancia.
Con este tipo de espacios de formación, ASCOOP continúa promoviendo la actualización permanente de las organizaciones del sector cooperativo, ofreciendo herramientas que contribuyen al fortalecimiento de su gestión laboral y al cumplimiento de las disposiciones legales vigentes.
